Quería dar una pequeña pincelada sobre los diferentes métodos de investigación en Psicología que encontramos y por cuales me inclino más.
Como sabéis los dos métodos más recurrentes en nuestra disciplina son los métodos cuantitativos y los métodos cualitativos.Si hacemos una diferenciación de cada método, encontramos que:
Métodos cuantitativos |
Métodos cualitativos |
Simplifican el objeto de estudio | Construyen objetos de estudio complejos |
Utilizan estrategias nomotéticas | Estratégicas ideográficas |
Validez interna | Validez de aplicación y ecológica |
Estrategias experimentales (relaciones de causalidad) | Estrategias observacionales (relaciones globales y no causales) |
Buscan la objetividad por medio de la experimentación y no observación a partir de puntos de vista éticos | Subjetividad por medio de la observación participante a partir de puntos de vista émicos |
Se interesan exclusivamente por la mera información, ya sea matemática o física (estadística) que será representado por medio de gráficos | Tienen en cuenta los significados inferidos del sujeto o comunidades de ellos, siendo usados habitualmente como unidades molares. |
Podemos decir que los métodos cuantitativos están orientados a estudios psicobiológicos, memoria, percepción, atención, motivación, estudios sociológicos… En cambio, los métodos cualitativos están orientados a la representación de los individuos y la cultura, expresión, lenguaje y reglas de gobierno del comportamiento en ámbitos familiares, educativos, etc.
Si tuviera que decantarme por un método u otro, probablemente escogería el método cualitativo. Considero que las estrategias observacionales pueden llegar a dar un flujo de información relativamente importante. Es cierto que la interpretación de dicha información puede llegar a ser objeto de error pero igual sucedería en un método cuantitativo, que la manipulación tiene un cierto grado de error a tener en cuenta.
Muchos estudios se basan en métodos cuantitativos de una manera generalizada. Cuando hablamos de porcentajes poblacionales, nos estamos haciendo referencia a un número de individuos que no por ley representa a una población. Por poner un ejemplo cercano a otro de mis artículos, adicciones y jóvenes, un psicólogo que salió en un programa de televisión argumentaba que un 40% de los jóvenes son adictos. Estamos por lo tanto afirmando que probablemente en nuestro entorno estemos rodeados de adolescentes adictos a las nuevas tecnologías y nosotros sin saberlo… ¿No es demasiado generalista este porcentaje? 40% de la población joven es para preocuparnos. Lo métodos cualitativos no se decantan por la generalización y al ser en estudios de casos concretos, desde mi punto de vista, hacen el método más exhaustivo y eficaz, aunque como he dicho, hay un margen de error que siempre debemos de tener en cuenta.
También soy partidaria de la no manipulación de los sujetos, más que la mera observación. Me resulta más realista que no si manejo un objeto de estudio a mis intereses, a no ser claro está, que estemos hablando de Psicobiología o cualquier tipo de estudio del organismo, que nos será más factible un método cuantitativo pues nos será de obligación manipular nuestro objeto de estudio.
Podríamos decir que realmente de lo que difiero son las bases estadísticas. La estadista generaliza y como es bien sabido, esa generalización solamente es aplicable a ciertos estudios pero no en otros, como la adicción en jóvenes por ejemplo.
¿Cual es el método que más os define?
Bibliografia: Carles Riba Campos. Dues opcions per a l’investigador en psicologia: metodologia qualitativa o quantitativa. Edició FUOC (2009)
1 Respuesta para Métodos cuantitativos y métodos cualitativos
Andrés David Guataquira COD. 1310650021 | 5 octubre, 2014 | 0:08
Frente al aspecto profesional en el que me gustaría enfocarme seria a nivel organizacional y clínico, puesto que me apasiona el tema de la relación directa con la gente; ahora bien frente al método de investigación que considero que me serviría como herramienta de análisis, estudio, tratamiento y trabajo según estos dos ámbitos en realidad me serian de gran utilidad los dos; esto porque cada ámbito tienen una serie de características muy afines con cada uno de los métodos, me explico, en la psicología organizacional directamente en el área de RRHH es vital conocer a las personas (trabajadores) y saber si estas cumplen un perfil determinado y cuando ya están trabajando como puede llegar afectar de forma positiva o negativa el desempeño y comportamiento de los demás trabajadores, de ahí que con el método cualitativo puedo llegar a determinar esta serie de características de los individuos en la organización (información socio demográfica) al igual que me permitiría llegar a determinar según esas características una serie de estrategias , normas o políticas que estén en pro del desarrollo organizacional y bienestar de los trabajadores en cuestión en los diferentes ámbitos que lo componen (personal, familiar, social, profesional, económico, etc.). Ahora bien en la psicología clínica tengo entendido que es un aparte que tiene por fin promover la salud mentar, prevenir y tratar patologías de esta índole, es aquí donde el método cuantitativo me ayudaría a experimentar, medir e interpretar con las diversas variables que están en cada caso clínico. Considero que según la rama de la psicología por la que nos inclinemos los métodos de investigación juegan un papel importante para nuestro quehacer diario puesto que nos darían la pautas a seguir para lograr nuestra meta de contribuir con nuevo conocimiento que le beneficie a la sociedad.